Op naar een spetterende toekomst!

Individueel Ontwikkeladvies Vijfenveertigplussers

Blijvende regie op eigen loopbaan

U bent 45 jaar of ouder en werkt al geruime tijd naar volle tevredenheid met leuke collega’s in een vertrouwde omgeving.
Toch kunnen de volgende vragen bij u opkomen:

– Blijf ik de motivatie voor mijn werk behouden?
– Blijf ik mentaal en fysiek fit genoeg voor mijn huidige werk?
– Bestaat mijn functie over 10-15 jaar nog?
– Blijf ik nog flexibel en snel genoeg om met veranderingen om te gaan?
– Wil ik (later) eigenlijk toch niet iets anders?

In de toekomst zal iedereen langer moeten werken en mee moeten bewegen met de snelle veranderingen binnen organisaties en een veranderende markt. Dan is het belangrijk om gemotiveerd te blijven en kennis en kunde op peil te houden.

Om nu en in de toekomst gemotiveerd inzetbaar te blijven voor de arbeidsmarkt stelt het Ministerie van Sociale zaken en Werkgelegenheid voor bepaalde beroepsgroepen  een subsidie beschikbaar.

Vragen en wensen ten aanzien van uw werk en leven kunt u samen met een erkend loopbaanadviseur vrijblijvend en individueel bespreken om zo tot een concreet en toepasbaar Ontwikkelplan voor de toekomst te komen.

De gesprekken vinden plaats in een betrouwbare setting. Uw organisatie en leidinggevende staan buiten dit traject, zij worden niet geïnformeerd over uw deelname aan dit traject en ook niet over de inhoud van de gesprekken. (tenzij u dit uiteraard zelf wilt bespreken)

Door de beschikbare subsidie is dit traject voor u geheel kosteloos. Een overzicht van de voorwaarden om deel te nemen vindt u hier

Wilt u informatie of meteen een afspraak maken voor een intake, neem dan contact met ons op.